уверенность в будущемспокійна старість
ГлавнаяИнформацияНаписать намЛичный кабинетУкраїнська версія

Новини

29/06/2017 - Пенсионная реформа или "Как хотят обдурить «старых» пенсионеров"

20/08/2015 - "Некоторые особенности при расчетах и работе с Пенсионным калькулятором на нашем сайте"

20/08/2015 - Изменения в пенсионном законодательстве на 2015 год. «Что у нас плохого?..»

13/07/2012 - Внимание. "Важно для расчета пенсии на нашем сайте!"

12/04/2012 - Пенсионная реформа в Украине. "Досрочный выход женщин на пенсию"

12/04/2012 - Пенсионная реформа в Украине. "Пенсия в Украине при малом стаже"

21/03/2012 - Пенсионная реформа в Украине."О перерасчете по новому и об осовременивании пенсий в Украине"

16/12/2011 - Пенсионная реформа в Украине.Расчет пенсии по новому закону с 01.10.2011 года

11/02/2011 - Как рассчитывать пенсию в Украине

27/10/2011 - "Пенсионный калькулятор пенсионного фонда"

30/07/2011 - "Пенсионная реформа 2011. Советы по расчету и перерасчету пенсий"

22/06/2011 - Караул! Грабят чернобыльцев!!

13/06/2011 - Пенсионная реформа 2011 лохотрон номер 2

23/05/2011 - До системи обчислень занесено середню заплатню за березень 2011 року у сумі 2253 гривень 90 копійок.

02/03/2011 - До системи обчислень занесено середню заплатню за весь 2010 рік у сумі 1982 грн 63 коп.

12/02/2011 - Пенсионная реформа 2011 и её «громадське обговорення»

30/12/2010 - Пенсионная реформа 2011 в Украине.
С вилами на майдан!?

29/11/2010 - Перспективы пенсионной реформы в Украине

17/06/2010 - Советы по расчету и перерасчету пенсий

16/06/2010 - Попередження для тих, хто був на обліку в центрі зайнятості.

22/03/2010 - Открытое письмо Президенту Украины Януковичу Виктору Федоровичу Требуем справедливых и равных для всех пенсионных законов!

14/03/2010 - Внимание! Беспрецедентная акция! Бесплатный расчет пенсии! Отныне расчитывайте себе на нашем сайте пенсию бесплатно! Бесплатный пенсионный калькулятор

28/10/2009 - Две истории из жизни пенсионеров Учитесь на чужих ошибках!

18/09/2009 - "Пенсійний фонд України попереджає!"

14/08/2009 - «Осовременивание» и индексация пенсий в Украине. «Маленькие хитрости» или большой лохотрон?

ОБРАЩАЙТЕСЬ К НАМ, И ВАША ПЕНСИЯ БУДЕТ МАКСИМАЛЬНОЙ ИЗ ВОЗМОЖНЫХ ПРИ ВАШЕМ СТАЖЕ И ЗАРПЛАТАХ

В ПОМОЩЬ ПЕНСИОНЕРАМ

Основным моментом, на который приходится обращать внимание человека, желающего иметь максимально возможную пенсию, является то, что величина пенсии зависит не столько от величины зарплаты, сколько от соотношения зарплаты человека и средней зарплаты по стране в пределах выбираемого периода. «Серый» народ, недостаточно квалифицированно разбирающийся в механизмах начисления и перерасчета пенсии, мучается сам, мучает бухгалтеров по месту своей работы, а также сотрудников пенсионного фонда!

Нарисуем типичную картинку из нашей действительности. В 2006 году наступил момент, когда основная масса пенсионеров получила право перерасчитать пенсии в соответствии с имеющимся законодательством. Пенсионный фонд «тихими, ласковыми песнями» попытался убаюкать «население», говоря, что не надо никуда ходить, всё будет пересчитано автоматически по материалам пенсионного дела… Но самые недоверчивые, а также самые грамотные всё-таки пошли (и правильно сделали!) Первое, что им объяснили, было то, что надо взять справку за любые 5 лет подряд до июля 2000 года. И вот человек взял такую справку. И, как правило, взял за последние 5 лет до июня 2000 года. Когда спросишь его, почему он выбрал именно этот период, говорит – а у меня в этот период зарплата самая большая, или «одна баба сказала, что этот период лучше всего брать» (и он эту справку уже отнёс в Пенсионный фонд для расчета или перерасчета пенсии). Начинается разъяснение, и выясняется, что за более ранний период при меньшей величине зарплаты коэффициенты (величина зарплаты, поделённая на величину средней зарплаты по стране) получаются больше (причём иногда – существенно). Человек снова идет в бухгалтерию, за новой справкой, уже за больший период времени (чтобы можно было просчитать и выбрать наилучшие 5 лет подряд). В бухгалтерии он и в первый-то раз был гостем не очень желанным, а уж во второй… да за большой период!.. да их таких – легион!.. Бухгалтера просто звереют (и их тоже можно понять!) Потом он с этой справкой снова идёт в пенсионный фонд, и его повторное появление никому там радости не добавляет! «Лыко да мочало, начинай сначала!»

Потом объясняешь человеку, что таки-да, для расчета берутся выбранные им 5 лет плюс весь период после июня 2000 года, но из этих периодов он может выбросить невыгодные для него до 10 процентов трудового стажа подряд. Если, например, стаж 30 лет, то до 3 лет подряд он может выбросить из расчета. Причем может оказаться, что не всегда полезно выбрасывать максимальный срок (те же 3 года). То есть иногда полезнее выбросить, например, 2 года, а не 3, и средний коэффициент получится выше.

Ну, для очень многих пенсионеров это уже – «высшая математика», они ошалело смотрят ничего не понимающим взглядом и спрашивают – а что же делать-то? Помоги, дескать, милостивец, заставь за себя бога молить!

Мы разработали сайт для помощи пенсионерам в выборе оптимального варианта расчета пенсии.

В наш сайт встроен пенсионный калькулятор. Этот калькулятор имеет определённые особенности, продиктованные украинским законодательством. Общая рекомендация – брать сведения (или справки) за возможно больший период до июля 2000 года (по всем местам работы) и за весь период с июля 2000 года (например, снять ксерокопии с выдаваемых Вам в Пенсионном фонде распечаток о вашей зарплате с 2000 года).

Отметим 3 основных момента:

1. Выбор наилучших 5 лет подряд из периода до июля 2000 года (пяти лет с наибольшей суммой коэффициентов, равных отношению зарплаты человека к средней зарплате по Украине за соответствующие месяцы). Для обеспечения такого выбора необходимо иметь сведения о зарплате по каждому месяцу за как можно больший период до июля 2000 года (например, с 1970 года по июнь 2000 года включительно), в общем, за максимальный период, за который можно получить сведения (а потом – и справки) о зарплате.
Следует опять же отметить, что максимальной должна быть не зарплата, а соотношение зарплаты к средней по Украине, и типичной ошибкой пенсионеров при выборе лучшего периода является выбор периода с наибольшей зарплатой. Для примера скажем, что зарплата в 350 гривен в 1999 году лучше, чем зарплата в 2000 гривен в 2007 году, поскольку в 1999 году средняя зарплата по Украине была 177 гривен, а в 2007 году – где-то 1300, и коэффициенты соответственно получаются 350:170=2,06 и 2000:1300=1,54. Опыт показывает, что, как правило, неопытный пенсионер выбирает для себя «наилучший» период по двум «критериям»:
- «одна баба сказала, что лучше всего брать этот период, и другая баба тоже так говорила»
- «там у меня была самая большая зарплата» и, как правило, расчет показывает, что наилучший-то период для него – совсем другой, и теряет он при таком «выборе» иногда деньги для себя немалые.

2. Выбор наихудшего периода, который можно отбросить.
Для работы по этому пункту, кроме сведений по пункту 1, необходимы сведения по зарплате с июля 2000 года по момент предполагаемого расчета. Сведения можно получить либо по месту работы, либо в пенсионном фонде.
Подавляющее большинство пенсионеров вообще не в курсе, что из периодов в 5 лет до июля 2000 года и всего периода с июля 2000 года до времени расчета пенсионер имеет право отбросить невыгодный ему (по коэффициентам) отрезок до 10 процентов своего трудового стажа. Например, если стаж 30 лет, то можно выбросить до 3 лет (подряд) в любом невыгодном месте. Выбрать этот отрезок и его длину не так просто, поскольку, во-первых, надо выбирать по коэффициентам, а во-вторых, иногда оказывается, что выгоднее отбросить не 3 года (максимально возможный отрезок), а, например, 17 месяцев. Наш сайт производит выбор по обоим пунктам так, что средний коэффициент для расчета пенсии получается максимальным из возможных, и, соответственно, человеку насчитывается максимально возможная для него пенсия.
Расчет по пункту 2 делает и программа пенсионного фонда, но практика показывает, что и там бывают ошибки, а чтобы их заметить (и потребовать их устранения), лучше все-таки проделать этот расчет у нас, а потом сравнить с результатом Пенсионного фонда.

3. Расчет общего среднего коэффициента и расчет предполагаемой пенсии.
Для этого расчета, кроме сведений по пунктам 1 и 2 (причем по пункту 2 – до момента расчета) необходимо знать величину стажа (лет и месяцев, включая учебу в ВУЗах), и пол человека. Сайт обеспечивает получение максимально возможного среднего коэффициента, и, следовательно, обеспечивает расчет максимально возможной пенсии. Пенсия получается умножением найденного наивысшего среднего коэффициента на среднюю зарплату по Украине за предыдущий год и на коэффициент стажа (число лет стажа, делённое на 100).
Например, пенсионеру мужчине, имеющему стаж 40 лет и коэффициент, равный 2, в 2006 году насчитали пенсию 2*735*40/100 = 588 грн. и доплата за стаж 359*(40-25)/100 = 43.85 грн., всего 588+43.85 = 631.85 грн.
(735 – средняя зарплата за 2005 год, 359 – минимальная пенсия на момент расчета) Следует отметить, что с января 2008 года стажевый коэффициент умножается на 1.2 , а с октября 2008 года – на 1.35., то есть в формуле для расчета пенсии добавляется умножение на эти коэффициенты.

Теперь – о принципах работы с сайтом. Если Вы собрали данные для расчетов, упомянутые в пунктах 1,2,3, то следующий этап – Ввести эти данные в Вашем личном кабинете, который Вы получаете после регистрации. Когда Вы подготовите свой личный кабинет к расчёту, Вам останется произвести расчет.

Наш сайт не рассчитан на применение для госслужащих, научных работников, военных, шахтеров, ликвидаторов, инвалидов и других особенных категорий (расчеты для этих категорий планируется вводить в будущем в процессе развития сайта). Осуществляется лишь расчет пенсий а также пересчет (при условии, что не делался пересчет до 01.01.2008) для обычных пенсионеров по стажу.

ОБРАЩАЙТЕСЬ К НАМ, И ВАША ПЕНСИЯ БУДЕТ МАКСИМАЛЬНОЙ ИЗ ВОЗМОЖНЫХ ПРИ ВАШЕМ СТАЖЕ И ЗАРПЛАТАХ

Авторизация
Імя:
Пароль:
Забыли пароль?
Дополнительно
Реклама